인턴십을 통해 경력 사다리 오르기

Jun 07, 2023

인턴십이 끝나자 각 인턴은 SURF 직원과 기부자에게 인턴십 프로그램에 대해 프레젠테이션을 했습니다. 왼쪽부터: Shot'e Snell, Conner Curran, Ellie Breidenbach, Emily Siemonsma, Megan Gisi, Ashley Beguin, Jackson Busch, Erik Allen, Ethan Johnston 및 Luke Lichtenberg.

사진 제공: Stephen Kenny, Sanford Underground Research Facility

리드 — 인턴십은 경력 사다리의 첫 번째 단계를 나타내며 SURF(Sanford Underground Research Facility)의 10명의 여름 인턴에게 프로그램 구조는 현장 기술보다 훨씬 더 많은 것을 제공합니다. 이러한 젊은 전문가들과 SURF 조직에 대한 혜택은 사우스다코타에서 경력 단계의 다양성을 촉진할 수 있는 기회를 창출합니다.

“자신의 사업을 다음 세대에 계속해서 물려주는 것은 SURF와 모든 전문가의 직업적 책임입니다. 역사와 전통, 그리고 전문 커뮤니티의 일원이 되는 데 필요한 모든 것을 제공합니다.”라고 SURF 과학 교육 전문가이자 인턴십 프로그램 코디네이터인 Chad Ronish가 말했습니다. “그래서 이번이 다음 세대에게 보답할 수 있는 기회입니다.”

프리미엄 콘텐츠를 읽으려면 Javascript가 필요합니다.브라우저 설정에서 활성화해 주세요.

로그인

청소해라.외설적이거나 저속하거나 외설적이거나 인종차별적이거나 성적인 언어는 피하시기 바랍니다.Caps Lock을 꺼주세요.위협하지 마십시오.다른 사람에게 해를 끼치겠다는 위협은 용납되지 않습니다.진실되게 행동하십시오.어떤 사람이나 어떤 것에도 고의로 거짓말을 하지 마십시오.착하게 굴 어라.인종차별, 성차별 또는 다른 사람을 비하하는 어떤 종류의 차별도 없습니다.적극적으로 행동하십시오.악의적인 게시물을 신고하려면 각 댓글에 있는 '신고' 링크를 사용하세요.우리와 공유하세요.우리는 목격자의 이야기, 기사 뒤에 숨은 역사를 듣고 싶습니다.